„Jetzt ist die beste Zeit, um in China wissenschaftliche Forschung zu betreiben", sagte Ren. „China ist breiter aufgestellt als je zuvor, wodurch man mehr Möglichkeiten und Entwicklungsspielräume hat. Wir können unsere Fähigkeiten ausbauen und ein immer besseres Leben haben." 

Niemand hätte gedacht, dass Ren innerhalb von nur neun Jahren so viel erreichen würde. Als Teil der zweiten Expertengruppe, die sich in das staatliche „Recruitment Program of Global Experts", auch "Tausend-Talente-Programm" genannt, eingeschrieben hat, kehrte er aus Japan zurück, um das "Frontier Institute of Science and Technology" an der Xi'an Jiaotong Universität aufzubauen und eine Gruppe junger Menschen zu leiten, die an intelligenten Materialien forschen. 

Ren ist nur eines von vielen Beispielen für herausragende Heimkehrer. Seitdem das Programm im Jahr 2008 eingeführt wurde, sind über 40.000 hochqualifizierte Talente in die Heimat zurückgekehrt und haben hier sehr gute Arbeitsplätze gefunden. 

Die Zahl der Heimkehrer auf Professorenlevel ist heute 20mal so hoch, wie die Gesamtzahl der zwischen 1978 und 2008 zurückgekehrten Professoren, und sorgt damit für die größte Heimkehrwelle seit der Gründung der Volksrepublik. 

„Wir sind dem chinesischen Traum der großen Revitalisierung der chinesischen Nation näher als zu irgendeinem Punkt in der Geschichte des Landes, und wir sind gieriger nach Talenten, als wir es jemals zuvor in unserer Geschichte waren", sagte Präsident Xi Jinping bei der 100. Jubiläumsfeier der Western Returned Scholars Association. 

Offizielle Statistiken belegen, dass mehr als 70 Prozent der Projektleiter bei wichtigen staatlichen Forschungsprojekten Heimkehrer aus dem Ausland sind. So sei auch eine große Anzahl der Akademiker an der Chinesischen Wirtschaftsakademie und der Chinesischen Ingenieursakademie aus dem Ausland zurückgekommen. 

Experten schätzen, dass sich China in den nächsten fünf Jahren von einem der größten Auswanderungsländer für Fachkräfte zu einem der größten Fachkräfte-Rückkehrer-Länder wandeln werde. 

Eine diesen Wandel begünstigende Politik, eine boomende High-Tech-Industrie, eine innovative Atmosphäre sowie nachhaltige Investitionen ziehen immer mehr Auslandsstudenten an. 

Gegenwärtig gibt es im ganzen Land mehr als 300 Pionier-Parks für Auslandsrückkehrer, in denen sich rund 24.000 Unternehmen angesiedelt haben, in welchen über 24.000 hochqualifizierte Heimkehrer beschäftigt sind. 

„Viele fragen mich, warum ich zurückgekommen bin. Meine Antwort ist simpel: Ich bin immer noch jung und möchte meinen Traum verfolgen", sagt Zhu Xiang, 30 Jahre alt. Er hat in Frankreich ein Stellenangebot eines bekannten Forschungsinstituts abgelehnt, um in China sein eigenes Unternehmen zu gründen.