Der chinesische Minister für Arbeit und Sozialwesen, Yin Weimin, hat am 8. März mitgeteilt, dass in den kommenden fünf Jahren der Mindestlohn in China steigen soll. Zudem sollen die Gehälter von Angestellten erhöht werden.

Weiter sagte Yin Weimin, in letzter Zeit sei es vor allem in den ostchinesischen Küstengebieten zu einem Mangel an Arbeitskräften in der Fertigungsindustrie und im Dienstleistungssektor gekommen. Dies habe viele Gründe, zeige aber auch die Widersprüche des Arbeitsmarktes in China. (Quelle: Radio China International)